签订劳动合同时,工作岗位和工作内容需要根据劳动者和用人单位协商一致确定的工作岗位名称和从事的岗位工作的内容进行填写,比如工作岗位仓管员,工作内容是符合。
感谢邀请!一位98年就获取广东省劳动保障局企业劳动力管理资格的老人事很乐意为你回答:1、根据我国《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。。
根据我在社保局的工作经验,给你的解答如下: 第一,劳动合同是法律规定签订后,甲乙双方各执一份的。假如签订合同后,公司不给职工劳动合同的话,是非法的行为... 根。
按实际情况及相关法律规定,劳动者与劳务派遣公司签订的是劳动合同,而劳务派遣公司与被派遣的用人单位签订的是劳务派遣合同。 相关法律规定《中华人民共和国。
楼主你好,如果不按合同发放待遇合法,那合同的作用是什么? 所以显然是不合法的,我国的劳动合同法第十七条有规定,用人单位和劳动者签订的劳动合同应该具备的... 楼。
现在不签劳动合同的公司越来越少了,因为担心要承担未签订劳动合同的双倍工资,所以很多公司不会再继续玩这个套路。但有些公司就开始玩新的套路了,就是签订了劳。
是劳动合同的一种,劳务合同是以劳动形式提供给社会的服务民事合同。法律依据:《事业单位人事管理条例》第十二条事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低。
公司这么做并不违反法律的规定,因为法律没有规定谁来保存劳动合同。但民事诉讼证据规则规定,假如劳动者有证据证明劳动合同原件在用人单位,用人单位就应该提交。
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现在这种情况是越来越多了,主要还是想降低用人成本,以及适当的规避一些用人风险。 劳动合同和劳务合同的区别 都是合同,只差一个字,意义完全不同。用通俗且不...
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